Asistente de Gestion de Personas

Dentro de sus tareas deberá:



Contribuir a la consecución de los objetivos de la empresa alineando a los recursos humanos.

Realización de compras vinculadas a los recursos humanos.

Realización de la selección de personal, ingreso e inducción.

Controlar el presentismo, faltas y licencias.

Liquidar sueldos.

Velar por la seguridad ocupacional.

Gestionar comunicaciones internas.

Realización de trámites ante BSE, BPS e Intendencias.

Controlar los vencimientos de los documentos personales (ej. Cédula de identidad, Carné de salud, manipulación de alimentos, libretas de conducir y libretas de autoelevadores).

realización y seguimiento del plan de licencias con cada jefe de área.

Plan de capacitaciones, búsqueda de proveedores.

Realización de eventos – fiesta de fin de año, after office, etc, entre otras tareas afines



Buscamos :

Licenciado en RRHH, Psicólogo, Administración de Empresas o estudiante avanzado de estas carreras; Manejo de informática

Formación en RRHH

Conocimientos de legislación laboral.

Experiencia mínima de 1 año en cargos similares