Nos encontramos en la búsqueda de personas comprometidas, responsables y dinámicas, con orientación a resultados, gusto por los desafíos y entusiasmo por el trabajo en equipo.
Principales tareas:
- Procesos de selección de personal: realización de entrevistas individuales y grupales.
- Gestión de personal: atención y resolución de consultas de funcionarios y sucursales.
- Colaboración en la comunicación interna, brindando respuestas a través de los diferentes canales del departamento.
- Apoyo en la planificación anual del área.
Requisitos:
- Estudiante de Psicología o Relaciones Laborales.
- Se valorará formación complementaria en Recursos Humanos y/o análisis de técnicas proyectivas.
- Capacidad para el trabajo en equipo.
- Dinamismo, energía y proactividad.
Requisitos
Estudio Mínimo NecesarioGrado Terciario - Licenciaturas Incompleto