Encargado/a del mantenimiento, organización y control de las actividades de la tienda.
Gestión de los recursos humanos del local; control de horarios, libres, licencias, ingresos y egresos del personal.
Coordinar el correcto funcionamiento y desempeño de las labores de los trabajadores, delegando actividades en ellos y organizándolos.
Administrar de manera eficiente el recurso humano; procurar la existencia de un clima laboral interno motivador y comprometido.
Organización de la tienda: control de los inventarios y del stock, así como de que todo se encuentre en orden.
Cumplimiento de Objetivos; de los márgenes asignados a la tienda y controlar el surtido eficiente de los productos.
Evaluación de los indicadores de gestión de la tienda, definiendo estrategias para corregir las desviaciones.
Atención al cliente: asegurarse de los criterios de calidad, salud y seguridad.
Cuidar la imagen de la tienda.
