PERFIL
Formación Académica
Requerida:
• Estudiante avanzado o egresado de carreras técnicas, terciarias o universitarias relacionadas a Tecnologías de la Información.
Se valorará:
• Especializaciones o certificaciones en ciberseguridad.
• Seguridad de sistemas, redes y aplicaciones.
• Monitoreo de Seguridad.
• Desarrollo de soluciones de seguridad o afines.
• Gestión de Incidentes.
• Investigaciones y/o proyectos relacionados a temas de seguridad de la información en general.
Experiencia
Requerida:
• 5 años en el área de Tecnologías de la Información, y al menos 3 de ellos en áreas de operaciones, infraestructura y /o seguridad.
• 2 años de experiencia en tareas y responsabilidades de gestión de proyectos de Tecnologías de la información
Se valorará:
• Q-Radar
• WAF basados en Modsecurity
• Ethical hacking
• Respuesta a incidentes de ciberseguridad.
• Informática forense.
• Análisis de malware
• Linux.
• Sistemas SCADA
Competencias
• Proactividad e iniciativa.
• Orientación a resultados.
• Autonomía.
• Trabajo en equipo.
• Organización y planificación.
• Buen relacionamiento interpersonal.
• Capacidad para trabajar bajo presión.
Resumen
Será responsable por la gestión y desarrollo de proyectos del CERTuy asociados a su perfil, proponiendo e impulsando nuevas soluciones e investigaciones asociadas a la temática.
Actividades:
• Planificar y liderar la ejecución de proyectos del CERTuy, incluyendo actividades de respuesta a incidentes de seguridad informática.
• Promover el desarrollo de nuevas iniciativas, herramientas y buenas prácticas para el mejor cumplimiento de los objetivos del área.
• Definir documentación como guías de referencia, manuales, políticas y en la generación de informes o investigaciones.
• Gestión de clientes externos e internos (proveedores, Organismos).
Relación funcional
Su actividad dependerá de la Gerencia de la División (CERTuy).
Relación contractual y dedicación
La contratación será realizada bajo la modalidad de contrato de arrendamiento de servicios con una dedicación de 40 horas semanales estimada.
Período
Desde la fecha de contratación hasta el 31 de marzo de 2019, renovable anualmente sujeto a evaluación.
Postulaciones:
Los interesados deberán ingresar currículum vitae en el formulario electrónico que se encuentra en el Portal de Empleo de la FJR. No se admitirán postulaciones por otra vía.
Fecha límite de postulación: domingo 1º de abril de 2018.
