Semi Senior en Reclutamiento y Selección

¡Buscamos Semi Senior en Reclutamiento y Selección de Personas!

En CPA Ferrere queremos incorporar a nuestro equipo de Consultoría en Talento y Transformación Organizacional a una persona con sólida experiencia en procesos de selección, orientación a resultados, y ganas de seguir aportando valor en un entorno dinámico, profesional y desafiante.

Quien asuma este rol se incorporará a un equipo con foco en la transformación organizacional, que impulsa proyectos estratégicos en diversas áreas de gestión humana junto a distintas organizaciones. Esto representa una oportunidad única para generar un impacto real en procesos de cambio cultural, desarrollo de talento, rediseño estructural y evolución de prácticas clave dentro de contextos organizacionales variados. Se trata de un desafío transversal y dinámico, ideal para personas que buscan ser agentes de cambio y contribuir activamente al crecimiento de organizaciones centradas en las personas y preparadas para el futuro.

¿Qué harás en este rol?

• Liderar procesos de selección end-to-end, desde el relevamiento del perfil junto al cliente hasta la presentación de candidatos finalistas, incluyendo perfiles de mayor complejidad y jerarquía.
• Mantener una relación directa y cercana con los clientes, generando confianza, brindando asesoramiento especializado y actuando como referente técnico en materia de selección.
• Apropiarte de los procesos de reclutamiento y selección, definiendo estrategias de atracción y evaluación, trabajando junto al equipo en las distintas etapas y asegurando la calidad de los resultados.

Contribuir a la mejora continua de los procesos, identificando oportunidades e implementando acciones que optimicen la experiencia del candidato y la eficiencia del equipo.

¿Qué buscamos?

• Profesionales con formación en Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en roles similares, liderando procesos de selección de forma integral (excluyente). Será un plus contar con experiencia en consultoras o entornos dinámicos con múltiples procesos en simultáneo.
• Perfil proactivo, autónomo y con excelentes habilidades interpersonales, comunicación efectiva, orientación al cliente, pensamiento analítico y atención al detalle.

¿Qué ofrecemos?

• Modalidad híbrida.
• PaseLibre: más de 850 centros deportivos con una amplia variedad de actividades, ubicaciones y horarios.
• Feriados laborales y día de cumpleaños libres.
• Acceso a una plataforma con diversos descuentos y beneficios en gastronomía, bienestar, viajes, entretenimiento.
• Descuentos en Posgrados, Maestrías y diferentes instituciones de inglés.

Vas a tener la oportunidad de:

• Trabajar en contacto directo con líderes y clientes de distintos sectores, participando activamente en la toma de decisiones y asumiendo responsabilidades que te permitan trabajar con autonomía y favorecer un desarrollo profesional acelerado.
• Formar parte de un ambiente profesional y desafiante, donde tu experiencia será valorada y podrás liderar iniciativas clave, generando un impacto real en la organización, los clientes y candidatos.
• Colaborar con distintos proyectos y procesos de gestión humana, pudiendo fortalecer tus conocimientos y avanzar profesionalmente en función de tus áreas de interés.

Solo tienes que enviarnos tu CV y escolaridad actualizada y ya estarás siendo parte del proceso. ¡No lo dudes, súmate a este gran equipo!

CPA FERRERE es una Firma comprometida con la diversidad e inclusión en el ambiente laboral. Los postulantes calificados serán igualmente considerados independientemente de su raza, religión, género, orientación sexual, discapacidad, opiniones políticas, contexto socio-económico o cualquier otro factor de identidad personal/individual.