Lic. en Psicología para Gestión de Recursos Humanos

La persona
Orientamos la búsqueda a Licenciado/a en Psicología con estudios de especialización, que aporten valor al desempeño de la posición.
Experiencia en posiciones similares, no menor de dos años, en empresas con buenas prácticas en Gestión del Talento Humano.
Serán competencias claves, la vocación, actitud de servicio, liderazgo, cercanía y comunicación.

Principales funciones
Tendrá la responsabilidad de dirigir el área de Recursos Humanos, liderando todos los procesos que involucran la gestión.
Interactuar fluidamente en las distintas áreas
Realizar procesos de selección e inducción.
Crear propuestas, liderar proyectos
Planificación y coordinación de capacitaciones, evaluaciones de desempeño, descripciones de función entre otras

La empresa

Posibilidad de incorporarse a reconocida empresa internacional abocada a la profesionalización del área.
Reales posibilidades de crecimiento profesional y económico.